มหาวิทยาลัยแม่โจ้ จัดโครงการอบรม เรื่อง "จริยธรรมและจรรยาบรรณทางวิชาการในการพิจารณากำหนดตำแหน่งทางวิชาการ"

หน้าแรก		ภาษาไทย		ผู้ดูแลระบบ

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

Human Resources Development Department

หน้าแรก

บุคลากรตามโครงสร้าง

มหาวิทยาลัยแม่โจ้

ที่อยู่ติดต่อ

ภาษาไทย

ผู้ดูแลระบบ

เมื่อวันที่ 3 กุมภาพันธ์ 2566 รองอธิการบดี (รองศาสตราจารย์ ดร.เกรียงศักดิ์ ศรีเงินยวง)

เป็นประธานในโครงการอบรม เรื่อง "จริยธรรมและจรรยาบรรณทางวิชาการในการพิจารณากำหนดตำแหน่งทางวิชาการ" ณ ห้องประชุม 304 ชั้น 3 สำนักวิจัยฯ อาคารเฉลิมพระเกียรติสมเด็จพระเทพฯ จัดโดย ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

วิทยากรโดย รองศาสตราจารย์ ดร.โยธิน แสวงดี ตำแหน่ง รองศาสตราจารย์ ระดับ 9 มหาวิทยาลัยมหิดล

มีวัตถุประสงค์เพื่อให้บุคลากรมีความพร้อมในการขอตำแหน่งทางวิชาการ ซึ่งมีบุคลากรเข้าร่วมโครงการทั้งรูปแบบ onsite และ online จำนวน 118 คน

ภาพกิจกรรม

ท่านสามารถรับชมคลิปวิดีโออบรมและดาวน์โหลดเอกสารบรรยายได้ที่

MJU Knowledge Online

ปรับปรุงข้อมูล : 30/5/2566 0:08:25 ที่มา : ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จำนวนผู้เปิดอ่าน : 557

กลุ่มข่าวสาร : ข่าวกิจกรรม

ข่าวล่าสุด

ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ ร่วมกิจกรรมสร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับสมรรถนะและระดับความคาดหวังฯ ใหักับผู้บริหารคณะบริหารธุรกิจ

วันจันทร์ที่ 31 มีนาคม 2568 ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ได้รับเชิญจากคณะบริหารธุรกิจ เป็นวิทยากรในกิจกรรมสร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับสมรรถนะและระดับความคาดหวังของสมรรถนะผู้ปฏิบัติงาน ให้แก่ผู้บริหาร และประธานอาจารย์ผู้รับผิดชอบหลักสูตร ณ ห้องพยัคพณาสนฑ์ ชั้น 2 อาคาร 25 ปี ธุรกิจการเกษตร คณะบริหารธุรกิจhttps://www.facebook.com/share/p/18MFcjHd65/

1 เมษายน 2568 | 16

ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการปฐมนิเทศบุคลากรใหม่ มหาวิทยาลัยแม่โจ้ ประจำปี 2568 (พนักงานส่วนงาน)

วันจันทร์ที่ 24 มีนาคม 2568 ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการปฐมนิเทศบุคลากรใหม่ มหาวิทยาลัยแม่โจ้ ประจำปี 2568 (พนักงานส่วนงาน) ณ ห้องประชุมรวงผึ้ง ชั้น 5 สำนักงานมหาวิทยาลัย โดยมี รองศาสตราจารย์ ดร.วีระพล ทองมา อธิการบดีมหาวิทยาลัยแม่โจ้เป็นประธานเปิด และ ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร. สุริยจรัส เตชะตันมีนสกุล รักษาการแทนรองอธิการบดี กล่าวรายงาน โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อให้บุคลากรใหม่มีความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับวิสัยทัศน์ เป้าหมาย นโยบาย แนวทางพัฒนาของมหาวิทยาลัย ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคล สวัสดิการ สิทธิประโยชน์ที่พึงได้รับ และ สิ่งที่ควรรู้เบื้องต้นด้านกฎระเบียบในการปฏิบัติงานมหาวิทยาลัย โดยมีบุคลากรใหม่เข้าร่วมจำนวน 15 คนhttps://www.facebook.com/share/p/18sSHNvJ54/

1 เมษายน 2568 | 19

ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการปฐมนิเทศบุคลากรใหม่ มหาวิทยาลัยแม่โจ้ ประจำปี 2568

วันที่ 27 พฤศจิกายน 2568 ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัย ได้รับเกียรติจากท่านอธิการบดี รศ.ดร.วีระพล ทองมา เป็นประธานกล่าวเปิดโครงการปฐมนิเทศบุคลากรใหม่ มหาวิทยาลัยแม่โจ้ ประจำปี 2568 โดยมีรักษาการแทนรองอธิการบดี ผศ.ดร.สุริยจรัส เตชะตันมีนสกุล เป็นผู้กล่าวรายงาน มีบุคลากรใหม่ที่ได้รับการบรรจุเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย จำนวน 36 คน เข้ารับโอวาทจากอธิการบดี และรับฟังการบริหารงานบุคคล ตลอดจนสิทธิประโยชน์ สวัสดิการต่างๆ รวมถึงการสนับสนุนในการปฏิบัติงานด้านวิชาการ ด้านวิจัยและบริการวิชาการ ด้านเทคโนโลยี นวัตกรรม การเป็นผู้ประกอบการ ที่ส่งเสริมความก้าวหน้าบุคลากรตามสายงาน ทั้งประเภทวิชาการและประเภทสนับสนุน เพื่อความมั่นคงและปฏิบัติงานได้อย่างมีความสุขhttps://www.facebook.com/share/p/15Yqd54s3z/

1 เมษายน 2568 | 12

ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ ชี้แจงสมรรถนะและระดับความคาดหวังฯ ให้กับบุคลากรคณะพัฒนาการท่องเที่ยว

วันที่ 29 มกราคม 2568 ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัย ได้รับเชิญเป็นวิทยากรในการประชุมชี้แจงเรื่องสมรรถนะและระดับความสามารถที่คาดหวังของผู้บริหารและผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย รวมถึงการประเมิน ณ คณะพัฒนาการท่องเที่ยว โดยคุณรัตติกาล ณวิชัย นักทรัพยากรบุคคล ชำนาญการพิเศษ ได้บรรยายและตอบข้อซักถาม และได้แลกเปลี่ยนความคิดเห็นร่วมกันhttps://www.facebook.com/share/p/1A6y76xFEL/

1 เมษายน 2568 | 14