ข่าวสารกิจกรรม

ค้นหาตามปีงบประมาณ

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการถ่ายทอดแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลมหาวิทยาลัยแม่โจ้ 2569-2571 และแผนปฏิบัติการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการถ่ายทอดแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลมหาวิทยาลัยแม่โจ้ 2569-2571 และแผนปฏิบัติการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ในวันที่ 20 มีนาคม 2569 ณ ห้องประชุม 105 ชั้น 1 อาคารประเสริฐ ณ นคร คณะศิลปศาสตร์โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นช่องทางในการสื่อสารเชิงรุก สร้างความรู้ความเข้าใจให้แก่ผู้บริหารและผู้ที่เกี่ยวข้องในแต่ละส่วนงาน ซึ่งจะช่วยให้ทุกส่วนงานรับทราบถึงเป้าหมายและทิศทางที่ตรงกัน สามารถนำแผนงานไปประยุกต์ใช้เป็นแนวทางในการบริหาร จัดการ และพัฒนาบุคลากรภายในหน่วยงานของตนเองได้อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ ซึ่งจะส่งผลให้บุคลากรทั่วทั้งองค์กรได้รับการดูแลและพัฒนาอย่างเป็นระบบ เป็นมาตรฐานเดียวกัน เกิดความผูกพันที่ดีต่อองค์กร และพร้อมเป็นกำลังสำคัญในการผลักดันองค์กรให้เติบโตอย่างยั่งยืนต่อไปโดยมีคุณโสภา สุทธิยุทธ์ หัวหน้าฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เป็นผู้กล่าวต้อนรับและกล่าวเปิดโครงการ และได้รับเกียรติจาก ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.ณภัทร เรืองนภากุล คณะกรรมการพัฒนาบุคลากร เป็นวิทยากรในครั้งนี้ มีผู้เข้าร่วมโครงการฯ จากคณะ/สำนัก กว่า 50 คน (มหาวิทยาลัยแม่โจ้ - แพร่ เฉลิมพระเกียรติ และมหาวิทยาลัยแม่โจ้ - ชุมพร ผ่านระบบออนไลน์)ดูย้อนหลังฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัย โทร. 3144-6website: hrd.mju.ac.th#MJU #HRDMJU #ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์_มหาวิทยาลัยแม่โจ้

25 มีนาคม 2569 | 336

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการส่งเสริมการขึ้นสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้นสายสนับสนุน

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการส่งเสริมการขึ้นสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้นสายสนับสนุน ในวันที่ 23 กุมภาพันธ์ 2569 ณ โรงแรมกรีนเลค รีสอร์ท เชียงใหม่มีวัตถุประสงค์เพื่อให้บุคลากรเห็นความสำคัญของการพัฒนาตนเองและความก้าวหน้าในสายงานสนับสนุน ทราบเทคนิควิธีการเขียน เพื่อการสร้างผลงานที่มีคุณภาพเพื่อพัฒนางาน และส่งเสริมการยื่นขอกำหนดตำแหน่งสูงขึ้นของพนักงานมหาวิทยาลัย (ตำแหน่ง ชำนาญการ, ชำนาญการพิเศษ, ชำนาญงาน, ชำนาญงานพิเศษ) ตามเส้นทางความก้าวหน้าในสายงานของบุคลากรประเภทสนับสนุนโครงการนี้ได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ดร.เกรียงศักดิ์ ศรีเงินยวง รองอธิการบดี เป็นประธานกล่าวเปิดโครงการ คุณโสภา สุทธิยุทธ์ หัวหน้าฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เป็นผู้กล่าวรายงาน โดยมี คุณปภาณภณ ปภังกรภูรินท์ ผู้อำนวยการกองบริหารงานคณะนิเทศศาสตร์และนวัตกรรมการจัดการ สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ เป็นวิทยากรในครั้งนี้ มีผู้สนใจเข้าร่วมโครงการฯ กว่า 160 คน ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัยโทร. 3144-6website:hrd.mju.ac.th#MJU#HRDMJU#ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์_มหาวิทยาลัยแม่โจ้

23 กุมภาพันธ์ 2569 | 631

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ "การเขียนหนังสือและตำราเพื่อประกอบการขอตำแหน่งทางวิชาการ"

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ "การเขียนหนังสือและตำราเพื่อประกอบการขอตำแหน่งทางวิชาการ" ในวันที่ 30 พ.ย 2568 ณ โรงแรมเชียงใหม่แกรนด์วิวมีวัตถุประสงค์เพื่อให้ผู้เข้าร่วมอบรมเข้าใจความแตกต่าง หลักการ และโครงสร้างมาตรฐานของการเขียนหนังสือ และตำราทางวิชาการเทคนิคในการสังเคราะห์องค์ความรู้ การเรียบเรียงเนื้อหา การอ้างอิงที่ถูกต้องตามหลักวิชาการ ตลอดจนเกณฑ์การประเมินคุณภาพหนังสือ/ตำราและสามารถวางแผนการเขียนเพื่อประกอบการขอตำแหน่ง ทางวิชาการได้โครงการนี้ได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ดร.ชัยยศ สัมฤทธิ์สกุล รองอธิการบดี เป็นประธานกล่าวเปิดโครงการโดยมี ศาสตราจารย์ปิยะแสง จันทรวงศ์ไพศาล จากคณะจิตรกรรม ประติมากรรมและภาพพิมพ์ มหาวิทยาลัยศิลปากร เป็นวิทยากรในครั้งนี้มีผู้สนใจเข้าร่วมโครงการฯ กว่า 90 คนฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัยโทร. 3144-6website: hrd.mju.ac.th#MJU#HRDMJU#ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์_มหาวิทยาลัยแม่โจ้

1 ธันวาคม 2568 | 515

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการอบรมติดอาวุธสายวิชาการ : ทุน-บทความวิจัย เพื่อตำแหน่งทางวิชาการ

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการอบรมติดอาวุธสายวิชาการ : ทุน-บทความวิจัย เพื่อตำแหน่งทางวิชาการ ในวันที่ 28-29 พ.ย 2568เพื่อพัฒนาศักยภาพของบุคลากรประเภทวิชาการให้มีความพร้อมในยื่นขอตำแหน่งทางวิชาการ และส่งเสริมการสร้างสรรค์ผลงานวิชาการที่มีคุณภาพโครงการนี้ได้รับเกียรติจาก รองอธิการบดี รศ.ดร.เกรียงศักดิ์ ศรีเงินยวง เป็นประธานกล่าวเปิดโครงการ และ รองอธิการดี รศ.ดร.ชัยยศ สัมฤทธิ์สกุล กล่าวต้อนรับวิทยากร ศาสตราจารย์ ดร.คมกฤต เล็กสกุล รองผู้อำนวยการสำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมวิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม (สกสว.) และ รศ.ดร.เสริมศิริ นิลดำ มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงรายฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัยโทร. 3144-6website: hrd.mju.ac.th#MJU#HRDMJU#ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์_มหาวิทยาลัยแม่โจ้

1 ธันวาคม 2568 | 493

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการ Vision to Action : ผู้นำ - สื่อสาร - วางกลยุทธ์ - ขับเคลื่อนทีม สู่การพัฒนามหาวิทยาลัยแม่โจ้

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการ Vision to Action : ผู้นำ - สื่อสาร - วางกลยุทธ์ - ขับเคลื่อนทีม สู่การพัฒนามหาวิทยาลัยแม่โจ้ เมื่อวันอังคารที่ 2 กันยายน 2568 มหาวิทยาลัยแม่โจ้ โดยฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัย จัดโครงการ Vision to Action: ผู้นำ-สื่อสาร-วางกลยุทธ์-ขับเคลื่อนทีม สู่การพัฒนามหาวิทยาลัยแม่โจ้ ณ โรงแรมวินทรี ซิตี้ รีสอร์ต เชียงใหม่ ได้รับเกียรติจาก อธิการบดีมหาวิทยาลัยแม่โจ้ รองศาสตราจารย์ ดร.วีระพล ทองมา เป็นประธานในพิธี กล่าวเปิดโครงการและกล่าวต้อนรับผู้เข้าร่วมกิจกรรมทุกท่าน โดยมีรองอธิการบดี รองศาสตราจารย์ ดร.เกรียงศักดิ์ ศรีเงินยวง เป็นผู้กล่าวรายงาน และร่วมรับฟังแลกเปลี่ยนเรียนรู้ วิทยากรโดย รองศาสตราจารย์ ดร.ชนะศึก นิชานนท์ รองอธิการบดีฝ่ายบริหาร วิจัยและนวัตกรรม มหาวิทยาลัยสวนดุสิต /ที่ปรึกษาประธานคณะกรรมการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม สภาผู้แทนราษฎร และ ผู้ก่อตั้งและผู้อำนวยการหลักสูตรวิทยากรพัฒนาผู้นำระดับสูงอย่างยั่งยื่น (วพส.) ให้เกียรติเป็นวิทยากรในการแลกเปลี่ยนแนวคิด การบริหารดำเนินการฟาร์มหอมขจร รวมถึงการพัฒนางานวิจัยที่สร้าง Impact ความร่วมมือจากเครือข่ายต่างๆ ทั้งภาครัฐ ภาคเอกชน และชุมชน โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาผู้บริหารทุกระดับในเรื่องวิสัยทัศน์และการขับเคลื่อนส่วนงานไปสู่เป้าหมายการเกษตรอัจฉริยะเพื่อสุขภาวะที่ยั่งยืน (IWA)

4 กันยายน 2568 | 640

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ เรื่อง แนวทางการเขียนผลงานด้านการเรียนการสอนเพื่อขอรับการประเมินสมรรถนะอาจารย์ตามกรอบ Thailand Professional Standards Framework (Thailand PSF) เมื่อวันจันทร์ที่ 4 สิงหาคม 2568 มหาวิทยาลัยแม่โจ้ โดย ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ได้จัดโครงการ แนวทางการเขียนผลงานด้านการเรียนการสอนเพื่อขอรับการประเมินสมรรถนะอาจารย์ ตามกรอบ Thailand Professional Standards Framework (Thailand PSF) ณ แม่โจ้ กอล์ฟ รีสอร์ท แอนด์ สปา ได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ดร.ชัยยศ สัมฤทธิ์สกุล รองอธิการบดี เป็นประธานในพิธี กล่าวเปิดกิจกรรมและกล่าวต้อนรับผู้เข้าร่วมกิจกรรมทุกท่าน โดยมี คุณรัตติกาล ณวิชัย ผู้แทนจากฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เป็นผู้กล่าวรายงาน วิทยากร โดย ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.วนิดา วิสุทธิพานิช คณบดีคณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อให้บุคลากรประเภทวิชาการมีความรู้ความเข้าใจ เกี่ยวกับแนวทางการพัฒนาคุณภาพอาจารย์เพื่อส่งเสริมการบรรลุผลลัพธ์การเรียนรู้ตามมาตรฐานคุณวุฒิระดับอุดมศึกษา พ.ศ. 2566 ตามแนวทางของ Thailand PSF (Professional Standard Framework) และสามารถเขียนเอกสารเพื่อขอรับการประเมินสมรรถนะอาจารย์ ตามแนวทางฯ ดังกล่าว โดยมีกลุ่มเป้าหมายประกอบด้วย บุคลากรประเภทวิชาการและบุคลากรผู้ที่สนใจ มีกำหนดจัดโครงการ 2 วัน ระหว่างวันที่ 4 - 5 สิงหาคม 2568 ณ แม่โจ้ กอล์ฟ รีสอร์ท แอนด์ สปา และ คณะพยาบาลศาสตร์ อาคารเรียนรวมสาขาวิศวกรรมศาสตร์ มหาวิทยาลัยแม่โจ้

4 กันยายน 2568 | 654

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการ "Share and Learn: เส้นทางสู่ความสำเร็จในตำแหน่งทางวิชาการ"

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการ "Share and Learn: เส้นทางสู่ความสำเร็จในตำแหน่งทางวิชาการ"เมื่อวันพธที่ 30 กรกฎาคม 2568 มหาวิทยาลัยแม่โจ้ โดย ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ได้จัดโครงการ "Share and Learn: เส้นทางสู่ความสำเร็จในตำแหน่งทางวิชาการ" ณ โรงแรมวินทรี ซิตี้ รีสอร์ท เชียงใหม่ได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ดร.เกรียงศักดิ์ ศรีเงินยวง รองอธิการบดี เป็นประธานในพิธี กล่าวเปิดกิจกรรมและกล่าวต้อนรับผู้เข้าร่วมกิจกรรมทุกท่าน โดยมี คุณโสภา สุทธิยุทธ์ หัวหน้าฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เป็นผู้กล่าวรายงานโครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างความเข้าใจในหลักเกณฑ์และวิธีการแต่งตั้งบุคคลให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการ, บทบาทของ ก.พ.ว. มหาวิทยาลัยแม่โจ้, ข้อพึงระวังในการขอตำแหน่งทางวิชาการ และเปิดโอกาสให้คณาจารย์ที่เข้าร่วมโครงการฯ ได้ปรึกษาและแลกเปลี่ยนความเห็นกันกับคณะกรรมการพิจารณาตำแหน่งทางวิชาการมหาวิทยาลัยแม่โจ้ (ก.พ.ว.)#MJU #HRDMJU #มหาวิทยาลัยแม่โจ้ #ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์_มหาวิทยาลัยแม่โจ้

5 สิงหาคม 2568 | 677

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัย จัดโครงการประชุมเชิงปฏิบัติการ "การมองอนาคตเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลสู่ความเป็นเลิศ EdPEX"

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัย จัดโครงการประชุมเชิงปฏิบัติการ "การมองอนาคตเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลสู่ความเป็นเลิศ EdPEX"เมื่อวันที่ 21 กรกฎาคม 2568 ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ดร.เกรียงศักดิ์ ศรีเงินยวง รองอธิการบดี เป็นประธานเปิดโครงการประชุมเชิงปฏิบัติการ "การมองอนาคตเพื่อพัฒนาทรัพยากรบุคคลสู่ความเป็นเลิศ EdPEX" ณ ห้องพลอยชมพู โรงแรมกรีนเลค รีสอร์ท เชียงใหม่โดยโครงการฯ ดังกล่าว มีวัตถุประสงค์เพื่อระดมความคิดเห็นในการจัดทำแผนด้านบุคลากรที่เชื่อมโยงกับยุทธศาสตร์มหาวิทยาลัยและเกณฑ์คุณฑ์คุณภาพการศึกษาเพื่อการดำเนินการที่เป็นเลิศ (EdPEx)โครงการนี้มีบุคลากรจากทุกส่วนงานและผู้เข้าร่วม ได้ร่วมกันระดมความคิดเห็นในการจัดทำแผนการบริหารและพัฒนาบุคลากร เพื่อตอบโจทย์การพัฒนาบุคลากรที่สอดคล้องกับยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย

21 กรกฎาคม 2568 | 684

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการพัฒนาทักษะและเสริมสร้างศักยภาพผู้บริหารและผู้ปฏิบัติงานการบริหารพัสดุของหน่วยงานภาครัฐ

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ร่วมกับ สถาบันบริการตรวจสอบคุณภาพและมาตรฐานผลิตภัณฑ์ จัดโครงการพัฒนาทักษะและเสริมสร้างศักยภาพผู้บริหารและผู้ปฏิบัติงานการบริหารพัสดุของหน่วยงานภาครัฐหลักสูตร "การปฏิบัติหน้าที่ของคณะกรรมการตรวจรับพัสดุในงานจัดซื้อ-จัดจ้าง"หลักสูตร "การปฏิบัติหน้าที่ของคณะกรรมการตรวจรับพัสดุในงานจ้างก่อสร้างและผู้ควบคุมงาน" ในวันที่ 19-20 มิถุนายนน 2568 ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักงานมหาวิทยาลัย จัดโครงการพัฒนาทักษะและเสริมสร้างศักยภาพผู้บริหารและผู้ปฏิบัติงานการบริหารพัสดุของหน่วยงานภาครัฐ ณ ห้องข้าวหอมมะลิ อาคารเฉลิพระเกียรติสมเด็จพระเทพรัตนราชสุดาฯ โดยได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ดร.เกรียงศักดิ์ ศรีเงินยวง รองอธิการบดี เป็นประธานเปิดโครงการ มีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างความรู้ความเข้าใจในข้อกำหนดบทบัญญัติและเจตนารมณ์ของระเบียบกฎหมายที่เกี่ยวข้อง ตลอดจนการปฏิบัติหน้าที่ของคณะกรรมการตรวจรับพัสดุในงานจัดซื้อจัดจ้าง / ตรวจรับพัสดุในงานจ้างก่อสร้าง ผู้ควบคุมงาน เจ้าหน้าที่ปฏิบัติงานด้านพัสดุได้อย่างถูกต้อง วิทยากร โดย อาจารย์อุทัย ทองคุ้ม - อดีตผู้อำนวยการกลุ่มตรวจสอบพัสดุ สำนักตรวจสอบพัสดุและสืบสวน - อดีตผู้อำนวยการสำนักตรวจสอบเงินแผ่นดิน จังหวัดน่าน - อดีตผู้อำนวยการสำนักตรวจเงินแผ่นดิน จังหวัดลำพูน - อดีตผู้อำนวยการสำนักตรวจสอบพิเศษ สำนักงานตรวจเงินแผ่นดินภูมิภาคที่ 8 - ที่ปรึกษาสถาบันที่ปรึกษาเพื่อพัฒนาประสิทธิภาพราชการ - ที่ปรึกษาด้านกฎหมายการจัดชื่อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ สำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์

4 กันยายน 2568 | 588

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการอบรม "หลักการเขียนตำราและหนังสือสำหรับขอตำแหน่งทางวิชาการ"

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการอบรม "หลักการเขียนตำราและหนังสือสำหรับขอตำแหน่งทางวิชาการ"เมื่อวันที่ 18 มิถุนายน 2568 มหาวิทยาลัยแม่โจ้ โดย ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ได้จัดอบรม "หลักการเขียนตำราและหนังสือสำหรับขอตำแหน่งวิชาการ"โดย รองศาสตราจารย์ ดร.เกรียงศักดิ์ ศรีเงินยวง รองอธิการบดี เป็นประธานในพิธี กล่าวเปิดกิจกรรมและกล่าวต้อนรับผู้เข้าร่วมกิจกรรมทุกท่านในการบรรยาย ได้รับเกียรติจาก ศาสตราจารย์ นาวาอากาศโท ดร.สุมิตร สุวรรณ ผู้เชี่ยวชาญและมีประสบการณ์ในการผลิตหนังสือและตำรา เป็นวิทยากรในการบรรยายหัวข้อหลักเกณฑ์การขอตำแหน่งวิชาการ หลักการและเทคนิคการเขียนหนังสือ/ตำรารวมถึงข้อพึงระวังจากประสบการณ์ประเมินคุณภาพผลงาน และให้คำปรึกษา แนะนำในการยื่นผลงาน แก่ผู้เข้าร่วมอบรม ด้วยบรรยากาศที่สนุกสนานเป็นกันเอง และให้ความกระจ่างในทุกข้อซักถามโครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาศักยภาพให้แก่คณาจารย์ในการพัฒนาผลงานทางวิชาการ ประเภทหนังสือและตำรา ให้มีคุณภาพและมีความพร้อมในการยื่นขอตำแหน่งวิชาการ ซึ่งเป็นการส่งเสริมความก้าวหน้าในสายอาชีพของบุคลากร

19 มิถุนายน 2568 | 572

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการเสริมสร้างสมรรถนะด้านการคิดวิเคราะห์ และการสื่อสารเชิงสร้างสรรค์ สำหรับบุคลากรสายสนับสนุน

ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ จัดโครงการเสริมสร้างสมรรถนะด้านการคิดวิเคราะห์ และการสื่อสารเชิงสร้างสรรค์ สำหรับบุคลากรสายสนับสนุนเมื่อวันที่ 29 พฤษภาคม 2568 รองอธิการบดี (รองศาสตราจารย์ ดร.ชัยยศ สัมฤทธิ์สกุล) เป็นประธานในโครงการเสริมสร้างสมรรถนะด้านการคิดวิเคราะห์ และการสื่อสารเชิงสร้างสรรค์ สำหรับบุคลากรสายสนับสนุน ณ โรงแรม กรีนเลค รีสอร์ท (วันที่ 29 - 30 พฤษภาคม 2568)วิทยากรและกระบวนกร โดย อาจารย์ ดร.รุจาดล นันทชารักษ์ วิทยาลัยบริหารศาสตร์ อาจารย์ ดร.พิชญ์ จิตต์ภักดี วิทยาลัยบริหารศาสตร์ อาจารย์สุรชัย ศรีนรจันทร์ คณะศิลปศาสตร์ อาจารย์อาภาลัย สุขสำราญ คณะศิลปศาสตร์โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อการพัฒนาสมรรถนะบุคลากรให้ได้รับความรู้และพัฒนาตนเองตามสมรรถนะหลัก คือ การคิดวิเคราะห์ การดำเนินการเชิงรุก การตรวจสอบความถูกต้องตามกระบวนงาน และ ศิลปะการสื่อสารจูงใจ และนำมาโข้กับการปฏิบัติงานอย่างมีหลักการในการปรับปรุงเปลี่ยนแปลง และแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นจากการปฏิบัติงานภายในหน่วยงานได้ดาวน์โหลดไฟล์บรรยายbit.ly/3Z4Fpz5

11 มิถุนายน 2568 | 688

มหาวิทยาลัยแม่โจ้ จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ หลักสูตร “เทคนิคการเขียนคู่มือปฏิบัติงาน” รุ่นที่ 3

มหาวิทยาลัยแม่โจ้ จัดโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ หลักสูตร “เทคนิคการเขียนคู่มือปฏิบัติงาน” รุ่นที่ 3เมื่อวันที่ 8 พฤษภาคม 2568 รองอธิการบดี (รองศาสตราจารย์ ดร.เกรียงศักดิ์ ศรีเงินยวง) เป็นประธานในโครงการอบรมเชิงปฏิบัติการ หลักสูตร “เทคนิคการเขียนคู่มือปฏิบัติงาน” รุ่นที่ 3 ณ ห้องข้าวสาลี ชั้น 1 อาคารเฉลิมพระเกียรติสมเด็จพระเทพรัตนราชสุดา หลักสูตร 4 วัน (8 พ.ค. / 16, 25 มิ.ย. และ 31 ก.ค. 68)วิทยากรโดย คุณปัทมา จักษุรัตน์ ผู้อำนวยการฝ่ายเครือข่ายและพัฒนาบุคลากรสายสนับสนุนวิชาการ ที่ประชุมสภาข้าราชการ พนักงานและลูกจ้างมหาวิทยาลัยแห่งประเทศไทย (ปขมท.) และคุณนิคม หล้าอินเชื้อ นักวิชาการโสตทัศนศึกษา ชำนาญการพิเศษ หัวหน้างานบริการโสตทัศนูปกรณ์ สำนักบริการวิชาการ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อให้มีความรู้ ความเข้าใจ เห็นความสำคัญและมีแนวทางในการจัดทำคู่มือการปฏิบัติงาน ฝึกปฏิบัติการเขียนเพื่อได้โครงร่างคู่มือปฏิบัติงาน (เบื้องต้น) นำไปประยุกต์ใช้ใช้ในงานของตนเองได้ และส่งเสริมการยื่นขอกำหนดตำแหน่งสูงขึ้นของพนักงานมหาวิทยาลัย (ตำแหน่งชำนาญการ, ชำนาญงาน, ชำนาญงานพิเศษ) ตามเส้นทางความก้าวหน้าในสายงานของบุคลากรสายสนับสนุนกำหนดจัดอบรมหลักสูตร 4 วัน (8 พ.ค. / 16, 25 มิ.ย. และ 31 ก.ค. 68)

13 พฤษภาคม 2568 | 626

ทั้งหมด 6 หน้า